Wir sind ein Pflege- und Betreuungszentrum mit Seniorenhaus, Hospiz, intensiver Langzeitpflege, Physiotherapie, Begegnungszentrum, Betreutem Wohnen, ambulanter Pflege und Tagespflegeeinrichtung in katholischer Trägerschaft. Im Hospiz bieten wir 12 Menschen in ihrer letzten Lebensphase und ihren Angehörigen ein Zuhause, das ein selbstbestimmtes Leben ermöglicht – sinn- und würdevoll bis zum Tod. Dort, wo Heilung nicht mehr möglich ist, treten die Schaffung und Erhaltung größtmöglicher Lebensqualität an ihre Stelle. Dies für unsere Hospizgäste zu ge- währleisten, ist unser Hauptanliegen.

Zum nächstmöglichen Termin suchen wir zur Verstärkung unseres Hospizteams einen Sozialdienst (m/w/d) in Teilzeit (75%)

 

Das werden Ihre Aufgaben sein:

• Biographisch orientierte Anamnese zur Erhebung von Bedürfnissen und Wünschen für die letzte Lebensphase im Rahmen der Aufnahme neuer Hospizgäste inkl. Planung individueller Angebote und Begleitmaßnahmen
• Organisation und Durchführung von Alltagsangeboten und Veranstaltungen für die Hospizgäste und Angehörigen
• Psychosoziale Begleitung und sozialrechtliche Beratung von Hospizgästen und Angehörigen
• Zusammenarbeit mit Behörden z.B. in Zusammenhang mit Betreuungs- oder Nachlassverfahren
• Koordination der ehrenamtlichen Arbeit im Hospiz
• Enge, kollegiale Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team insbesondere mit der Kollegin des Belegmanagements – Vertretung ihrer Abwesenheitszeiten
• Mitwirkung an der Milieugestaltung
• Netzwerkarbeit, Vermittlung von Angeboten der Trauerbegleitung für Angehörige
• Anleitung von Praktikant*innen (vorwiegend Studierende der sozialen Arbeit)

Das wünschen wir uns von Ihnen:

• Ein abgeschlossenes Studium der sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik
• Wünschenswert: Weiterbildung Palliative Care für psychosoziale Berufsgruppen (120 Stunden) sowie Arbeitserfahrung im palliativen Kontext
• Identifikation mit der hospizlichen Arbeit
• Einfühlungsvermögen in die Situation schwerkranker und sterbender Menschen und ihrer Angehörigen
• Bereitschaft zur gelegentlichen Arbeit an Abenden/Wochenenden
• Engagement und Freude an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team
• Hohe Kommunikationskompetenz und Kooperations- und Teamfähigkeit
• Verbindliches und freundliches Auftreten
• Beherrschung der gängigen MS-Office-Produkte, Erfahrung mit EDV-gestützter Dokumentation
• Die Bereitschaft, die Ziele und das Menschenbild des christlichen Glaubens, entsprechend unserem Leitbild, zu bejahen und mitzutragen.

Das bieten wir Ihnen:

• Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem etablierten, multiprofessionellen Team
• Eine unbefristete Anstellung
• Eine verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit
• Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team und ein gutes Betriebsklima
• Eine der Qualifikation und Bedeutung der Stelle angemessene Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
• Eine betriebliche Altersversorgung über die kirchliche Zusatzversorgungskasse
• Eine arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Teamsupervision
• Dienstrad-Leasing
• Zuschuss zur Monatskarte des ÖPNV
• Nutzung attraktiver Angebote und Sonderkonditionen über „corporate benefits“

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen oder Rückfragen:
Haus Hörn gGmbH
Frau Anne Storcks (Hospizleitung)
Johannes-von-den-Driesch-Weg 4, 52074 Aachen
Telefon: 0241/99781-260
E-Mail: a.storcks@haus-hoern.de
www.haus-hoern.de